Издание DOU представило портрет украинского руководителя проекта: какими качествами он обладает, сколько зарабатывает и какие бонусы получает. Результаты исследования основаны на 401 анкете руководителей проектов, которые были собраны в рамках общего исследования рынка ИТ-труда Украины в декабре 2020 года.

Проектный портрет

• Средний возраст украинской РМ не отличается от среднего возраста в НЕЙ в целом — 30 лет.
• Доля женщин составляет 36% (среди всех ИТ-специалистов-22%), а в аутсорсинговых компаниях их чуть больше, чем в продуктовых (39% и 28% соответственно).
• РМ имеют высокий уровень образования. Только 6% не имеют высшего образования (3% все еще учатся). Высока доля тех, кто имеет два высших образования или ученую степень.

• 33% респондентов РМ оценивают свой уровень владения английским языком как "Продвинутый", 48% РМ оценивают свой уровень как выше среднего (Upper-Intermediate).
• Большинство RM (58%) начали свою карьеру в IT недавно и работают в этой области в течение года или меньше. Такая ситуация характерна для НЕГО в целом.
• Чаще всего РМ работают в аутсорсинговых компаниях и несколько реже — в продуктовых компаниях.

Сотни вакансий для проектных / Продуктовых менеджеров, технических и нетехнических специалистов в обновленном разделе Вакансии на AIN.UA .

Заработная плата и премии

• Средняя зарплата премьер-министра в декабре 2020 года составляет 1700 долларов. Как правило, ФИРМА зарабатывает меньше, чем разработчик (медиана $2500), но немного больше, чем специалист по QA ($1500).

• Средний рост заработной платы RM за последний год составил $300, что является средним показателем для всех ИТ-специалистов.

• В Киеве зарплата РМ выше, чем в других городах: около 2000 долларов против 1500.

• Зарплаты премьеров очень разные: от 175 долларов (минимум, зафиксированный в опросе) и до 7000 долларов (максимум). 25% высокооплачиваемых специалистов получают 2500 долларов и более.

• Для ФИРМЫ с опытом работы в ИТ от 1 года и менее средняя зарплата составляет 1500 долларов, 2-3 года - 1900 долларов, 4 и более лет - 2750 долларов. Там, где работают 50 человек и менее, средняя зарплата ФИРМЫ составляет около 1300 долларов, а там, где работает до 1000 человек, — 1750 долларов, где более 1000 - 2500 долларов.

• Самые высокие зарплаты показывают ФИРМЫ с двумя высшими образованиями или учеными степенями: медианный показатель составляет 1850 долларов. Те, кто имеет высшее образование, получают около 1700 долларов в месяц. Те, кто еще учится или не имеет высшего образования — 1000 долларов.

• Средняя зарплата РМ со знанием языка на продвинутом уровне составляет 2000 долларов, Upper — Intermediate-1600 долларов, lower — 1225 долларов.

• Средняя зарплата мужчин-1880 долларов, женщин - 1500 долларов. В то же время рост заработной платы за последний год одинаков как для мужчин, так и для женщин (300 долларов).

• Большинство РМ не получают бонусов. Если бонусы предусмотрены, то чаще всего они выплачиваются за хорошую работу или выплачиваются один раз в год.

• Чаще всего премии присуждаются тем специалистам, которые работают в крупных компаниях с численностью сотрудников более 1000 человек, и тем, кто работает в НЕЙ 4 и более лет.

• Киевские ИТ-компании чаще платят бонусы своим специалистам: 39% РМ из Киева получают бонусы против 32% РМ в других городах.